実践 Step 5-4:お祭りを繰り返して育てる

 


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💡 なぜ今、これをやるのか?
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最初のお祭りが終わりました。
「楽しかった!」という声をもらえたら大成功です。

でも、「次はいつ?」がないと、熱はすぐに冷めてしまいます。
コミュニティを「続く」ものにするには、
定期的なイベント(お祭り)の繰り返しが必要です。

最初は人が集まらなくても大丈夫。失敗しても大丈夫。
「トライアンドエラー」を繰り返すことで、
あなたのコミュニティに合った正解が見つかります。

このレッスンが終わる頃、あなたは…

✨ 毎月のイベントを継続する「仕組み」ができている
✨ リピーターが「次も来たい!」と思う仕掛けを作れている
✨ 3ヶ月先までのイベントカレンダーが手元にある


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イベントは「3ヶ月ローテーション」で回す
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毎月同じことをやると、参加者もあなたも飽きてしまいます。
そこでおすすめなのが、「3つのタイプ」を順番に回す方法です。

A:学び系(教える・成長)
→ メンバーの「知識・成長」を満たす
・コーチ:目標設定セミナー
・サロン:お家でできる小顔マッサージ講座
・飲食:プロが教える!美味しいコーヒーの淹れ方教室

B:交流系(つながる・楽しむ)
→ メンバー同士の「つながり」を満たす
・コーチ:参加者同士のランチ会やオンライン飲み会
・サロン:常連さん限定・健康ランチ会(近くのカフェで)
・飲食:新作メニューの試食会(常連さん同士でテーブルを囲む)

C:実践系(一緒に行動する・達成感)
→ メンバーの「行動・達成感」を満たす
・コーチ:みんなで作業する「もくもく作業会」
・サロン:1週間ファスティングチャレンジ(LINEグループで毎朝報告!)
・飲食:みんなで朝活!週末の店舗周辺ゴミ拾い&そのままお店で朝食会

【1ヶ月目】A:学び系
【2ヶ月目】B:交流系
【3ヶ月目】C:実践系

この「A→B→C」を3ヶ月かけて回してみてください。
そうすると、「私のコミュニティは交流系(B)の時が一番盛り上がるな」
という傾向が見えてきます。


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リピーターの満足度を高める仕掛け
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何度もお祭りに来てくれるリピーターを飽きさせない工夫が必要です。

仕掛け1:参加者を「裏方」に巻き込む
「次回の受付、お願いしてもいい?」「次のお茶会、お店選び手伝って!」
→ お客様を「運営側(仲間)」に引き上げます。人は頼られると嬉しくなり、参加率が100%になります。

仕掛け2:「みんなで作る」余白を残す
最初から完璧なイベントを用意しすぎない。
「次回は何をやろうか?みんなで決めよう!」と参加者に委ねることで、「自分たちのコミュニティだ」という当事者意識が芽生えます。

 


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🎯 今日の実践ワーク
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3ヶ月先までのイベントカレンダーを作りましょう。

1. 「A(学び)」「B(交流)」「C(実践)」を当てはめて、向こう3ヶ月のイベントの「種類」を決める。
2. それぞれの開催日程(候補)を決める。(例:毎月第3土曜日など、固定すると手帳に書いてもらいやすいです)

 


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👥 みんなと一緒にやろう!
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🗣️ 【カレンダーをシェアしよう】
「向こう3ヶ月のイベントカレンダー作りました!」
→ オプチャで発表しましょう。「2ヶ月目のお茶会、絶対行きます!」という声がもらえれば、モチベーションが上がります。

🤝 【失敗を共有しよう】
「イベント企画したけど、1人しか来なかった…」
→ 大丈夫です!オプチャで共有してください。「最初はそんなもんですよ!」「次はこうしてみたら?」と仲間が背中を押してくれます。
トライアンドエラーを楽しめるのが、この環境の最大の価値です。


 

 

 


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✅ レッスン完了チェック
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□ 3ヶ月ローテーションの考え方を理解した
□ 向こう3ヶ月のイベントタイプと日程を決めた
□ オプチャで仲間に3ヶ月カレンダーをシェアした


次のレッスン → 実践 Step 5-5「コミュニティにエネルギーを集める」
 

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